What’s new: Das Buch »CHARACTER PROOF« & Workshop mit Alexander Herrmann und Andrea Grudda

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Wie erkenne ich Muster, wo noch kein Muster erkennbar ist?

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Wie verändern sich Frauen?
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Welches individuelle Szenario passt für mich am besten? Was muss ich jetzt dafür tun?

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Wie definiere ich neu entstandene Bedürfnisse, neue Werte, neue Ziele?

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Wie werden Unternehmen für gute Mitarbeiter und Fachkräfte attraktiv und erkennen was sie zur freien Entfaltung brauchen?

PODCAST: Human Leading - Der Umgang von Führungskräften mit Veränderung - #016

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»Human Leading und Learnability Quality sind die Eigenschaften, die über die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen entscheidet.«

»Humor und Geduld sind die zwei Kamele, die Dich durch jede Wüste bringen.« (Arabisches Sprichwort)

»Sich menschlich zu verändern hat etwas mit Erkenntnissen und Wiederstände überwinden zu tun.«

»Die Fähigkeit zu faszinieren – als Mensch – ist eine der bedeutendsten Qualitäten die man zukünftig braucht.«

REFERENZEN

  • Dorint Hotels
  • Wirtschaftsförderung Düsseldorf
  • Anton Schmaus
  • Nobelhart & Schmutzig
  • IGEDO
  • Levi Strauss & Co
  • Alexander Herrmann
  • Johannes King
  • DEHOGA
  • Deutsche Bahn AG Diversity
  • Vero Moda und Jack & Jones
  • S-Bahn München
  • Tschebull
  • Aston Martin
  • L’Osteria
  • The Barn
  • Silk Relations
  • MCM
  • Heinemann Konditorei
  • Grethen GmbH
  • Papa Rhein
  • Levi Strauss & Co
  • Deutsche Bahn AG Diversity
  • Papa Rhein
  • Grethen GmbH
  • L’Osteria
  • Anton Schmaus
  • Wirtschaftsförderung Düsseldorf
  • Heinemann Konditorei
  • DEHOGA
  • Vero Moda und Jack & Jones
  • The Barn
  • Johannes King
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  • Alexander Herrmann
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  • Dorint Hotels
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  • Nobelhart & Schmutzig