What’s new: Das Buch »CHARACTER PROOF« & Workshop mit Alexander Herrmann und Andrea Grudda

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Wie erkenne ich Muster, wo noch kein Muster erkennbar ist?

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Wie verändern sich Frauen?
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Was passiert in den nächsten fünf Jahren?

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Wie definiere ich neu entstandene Bedürfnisse, neue Werte, neue Ziele?

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Wie werden Unternehmen für gute Mitarbeiter und Fachkräfte attraktiv und erkennen was sie zur freien Entfaltung brauchen?

PODCAST: Human Leading - Der Umgang von Führungskräften mit Veränderung - #016

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»Die Fähigkeit zu faszinieren – als Mensch – ist eine der bedeutendsten Qualitäten die man zukünftig braucht.«

»Humor und Geduld sind die zwei Kamele, die Dich durch jede Wüste bringen.« (Arabisches Sprichwort)

»Sich menschlich zu verändern hat etwas mit Erkenntnissen und Wiederstände überwinden zu tun.«

»Human Leading und Learnability Quality sind die Eigenschaften, die über die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen entscheidet.«

REFERENZEN

  • Grethen GmbH
  • MCM
  • Alexander Herrmann
  • Anton Schmaus
  • DEHOGA
  • Nobelhart & Schmutzig
  • Deutsche Bahn AG Diversity
  • Heinemann Konditorei
  • Dorint Hotels
  • Aston Martin
  • Papa Rhein
  • Vero Moda und Jack & Jones
  • Tschebull
  • The Barn
  • Silk Relations
  • IGEDO
  • Levi Strauss & Co
  • Johannes King
  • L’Osteria
  • Wirtschaftsförderung Düsseldorf
  • S-Bahn München
  • Alexander Herrmann
  • Aston Martin
  • Tschebull
  • Heinemann Konditorei
  • Nobelhart & Schmutzig
  • MCM
  • Wirtschaftsförderung Düsseldorf
  • Vero Moda und Jack & Jones
  • Johannes King
  • S-Bahn München
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